אני עובד בחברת הייטק כבר כמה שנים. זה המקום הראשון הרציני שלי אחרי שסיימתי את התואר. יש לי מנהלת שכולם מעריכים אותה ואוהבים אותה מאוד. חשוב לי לציין שבשנתיים הראשונות שלי תחתיה הכל הלך חלק. לא היו לנו חיכוכים משמעותיים, חילוקי דעות או יחסי עבודה לא נעימים.
לפני בערך שנה הגיע אלינו לצוות מישהו שמאוד קשה לעבוד איתו, מישהו ממש בלתי נסבל. החליטו שמוסיפים לצוות בחור שהוא על הספקטרום האוטיסטי ומצאו אותו - בוגר תואר שלישי במדעי המחשב מהטכניון. איך שהוא נכנס לצוות המצב שלי השתנה שם לחלוטין. כל דבר שאני עושה, אפילו אם אני ממש מתאמץ - הוא מיד פוסל, מחפש טעויות בזכוכית מגדלת ותמיד "מלשין" למנהלת על כל טעות הכי פשוטה והכי תפלה שהוא רק יכול למצוא. הוא ממש הצליח להסיט את המנהלת שלי נגדי.
המנהלת שלי היא אישה חזקה ואסרטיבית. מאוד מעריכים וסומכים אליה בארגון. בתקופה האחרונה היא ממש מתנכלת אלי. למשל, לפני פרק זמן היא נתנה לי משימה שלא הצלחתי להתמודד איתה וכשביקשתי עזרה היא אמרה שאני מקטין ראש ושאני עושה דווקא. היא לא מקללת, לא מנבלת את הפה אבל היא צועקת, מרימה את הקול שלה הרבה ומטיחה בי האשמות ובוז מסוים.
כל מה שאני יכול לנסות לעשות זה להקליט אותה בטלפון. אין לי אפשרות לעשות הקלטה בטימס כי אז קופץ חלון שאומר שיש הקלטה. אני מבין שאני מתעסק פה עם כוחות הרבה יותר גדולים ממני. אני יכול לקחת את ההקלטות האלה וללכת לעורך דין...ומה החברה תעשה? די ברור שהם ימצאו דרך להכפיש אותי, להסתיר מידע ולהוציא אותי כעובד לא יעיל ואולי אפילו ברמה נמוכה.
ממש כואב לי הלב. היחסים ביננו ממש היו מעולים ופתאום בא אותו בחור חולה וסובב אותה נגדי ב-180 מעלות. נהיה לה אנטי מטורף אליי, כל דבר שאני אומר מתקבל בערבון מוגבל. היא אפילו הולכת ומדברת עם אנשים אחרים כדי לוודא שמה שאני אומר לה באמת נכון. אני כבר לא יכול לסבול את זה ורוצה להעמיד אותה במקום. מה אני יכול לעשות כדי לצאת פה מנצח?
- עמוד הבית
- שאל שאלה
- שאלות חדשות
- שאלות שעוררו עניין
- עצות חדשות
- מה קורה כאן?
- מתחם הטיפים
- חיפוש שאלות
-
הרשמה | התחברות