כן
התחלתי לעבוד במקום כלשהו בידיעה שהשכר הוא 26 שח לשעה כי ככה חברה שלי שהיא עובדת וותיקה שם אמרה לי (הייתי אמורה להחליף אותה במשמרת ובסוף לא היו צריכים אותי אבל הציעו לי להישאר כעובדת קבועה). במשמרת הראשונה שלי גיליתי שהבוסית מתכוונת לשלם לי 22 ש״ח לשעה. ניסיתי לשאול אותה למה אבל זה היה בהפסקה באמצע המשמרת אז היא אמרה לי לדבר איתה אחרי המשמרת (אבל עוד לא עשיתי את זה). דיברתי עם החברה שעובדת שם והיא אמרה לי שתמיד שילמו לה 26 לשעה.
זה בכלל חוקי שהבוסית תשלם לי פחות על אותה עבודה? ומה אני יכולה להגיד לה על זה? כאילו, לשאול אותה למה היא משלמת לי פחות? איך לגרום לה לשלם לי כמו לשאר העובדות?
*למי שלא שם לב אני מתחת ל18 אז השכר המינימלי הוא 21 וקצת ככה שבעיקרון 22 לשעה זה חוקי*
חוץ מהעניין הזה אני חייבת לציין שהבוסית ממש נחמדה, משלמת נסיעות ו150% בשבת.
הוספת סרטון מ-YouTube
כתיבת עצות בקלות ובמהירות
מעקב אחר הדירוגים שהתקבלו לעצות שלך
מעקב אחר העצות שכתבת והתגובות שהתקבלו
ניהול התראות חכמות לתכנים שכתבת ושתרצה לעקוב אחריהם
ללא צורך בכתיבת פרטייך האישיים בהוספת עצות ותגובות
2025