התחלתי לעבוד בתאריך 10.11.2013 ילדתי בתאריך 27.7.2014 יצאתי לחופשת לידה עד לתאריך 1.12.2014 ואז התפטרתי לצורך גידול הילד, המנהלת חשבונות אומרת שלא מגיע לי פיצויים כי לא חלפה שנה בין מועד התחלת העבודה למועד הלידה, האם נכון?
- עמוד הבית
- שאל שאלה
- שאלות חדשות
- שאלות שעוררו עניין
- עצות חדשות
- מה קורה כאן?
- מתחם הטיפים
- חיפוש שאלות
-
הרשמה | התחברות