התחלתי עבודה חדשה ומהרגע הראשון הבנתי שהיא לא בשבילי. החלטתי שאחכה ואראה אם משהו משתנה ואחרי חודשיים התפטרתי. המעסיק ביקש שאעבוד חודש נוסף והסכמתי, למרות שאני מחויבת רק ליומיים.
אחרי שבוע ויום, נקעתי את הרגל ואני לא מסוגלת לדרוך עליה ( לא רק סובבתי את הקרסול, אלא נקעתי את כף הרגל עצמה).
קיבלתי אישור מחלה ל30 יום. אחרי יום המנהל ביקש שאגיע וגם כשהסברתי את המצב ושאני לא יכולה לא ללכת ולא לנהוג, הוא ביקש שאשתדל ואמר שאוכל לנוח בעבודה (המאוד אינטנסיבית). עברו שלושה ימים, אני עדיין לא מסוגלת לדרוך עליה והמנהל התקשר כל יום כדי לשאול אם אוכל להגיע מחר.
זה מלחיץ אותי וגורם לי להרגיש רע.
אני לא מסוגלת להגיע למקרר ומנסה לחשב לעצמי איך להגיע לעבודה. מצד אחד, אני רוצה לצאת הוגנת ומבינה שהוא מאוד לחוץ בעבודה. יש עוד מזכירה שבטח קורסת. ומצד שני-עם גישת הלחץ הזאת של המנהל- אני כל כך שמחה שהתפטרתי.
מה לעשות? להתאמץ ולהגיע? (אני גרה רחוק מהעבודה, בעלי לא מתלהב מהרעיון להסיע אותי לעבודה- הוא חושב שאני לא צריכה להקדיש להם רגע של מחשבה ולנוח עד שאחלים החלמה מלאה)
- עמוד הבית
- שאל שאלה
- שאלות חדשות
- שאלות שעוררו עניין
- עצות חדשות
- מה קורה כאן?
- מתחם הטיפים
- מדורים
- חיפוש שאלות
-
הרשמה | התחברות
הוספת סרטון מ-YouTube
כתיבת עצות בקלות ובמהירות
מעקב אחר הדירוגים שהתקבלו לעצות שלך
מעקב אחר העצות שכתבת והתגובות שהתקבלו
ניהול התראות חכמות לתכנים שכתבת ושתרצה לעקוב אחריהם
ללא צורך בכתיבת פרטייך האישיים בהוספת עצות ותגובות
2025